
Първата конференция на Darik Business Review за 2023 г. - ESG - Investing in our future, ще бъде посветена на темата "Устойчиво развитие".
На 19 април в зала "Васил Левски" на Hyatt Regency Sofia на зелена тематика ще дебатират експерти от различни области и индустрии.
Старши съветникът "Устойчиво развитие" в Yettel Маргита Колчева ще представи примера на компанията за успешно интегриране на ESG.
Тя се присъединява към екипа „Устойчиво развитие" на Yettel преди от повече от година и е сред двигателите зад създаването на стратегията за устойчиво развитие на телекома.
Работи активно по ESG темата и възможностите за нейното прилагане в дейността на компанията. Едновременно с това участва и в разработването на програми за ангажираност на служителите на Yettel към въпросите за устойчивостта.
Професионалният път на Маргита Колчева е свързан и с проекти и обучения за оптимизиране на бизнес процесите, както и за създаването на отворена, достъпна и приобщаваща работна среда.
Открехваме леко завесата по темите, които ще представи Маргита Колчева по време на ESG - Investing in our future на 19 април:

Върху какво се фокусира ESG стратегията на Yettel?
В Yettel вярваме, че технологиите не само правят ежедневието ни по-лесно, а и ни помагат да променяме света към по-добро.
В центъра на нашата мисия е стремежът ни към баланс във всеки един аспект от живота, а нашата стратегия за устойчиво развитие е пътната карта, по която телекомът помага на света да постигне баланс с нашето бъдеще.
Стратегията ни за устойчиво развитие се гради на устойчиви политики, конкретни мерки и измерими цели, фокусирани върху четири ключови области:
- Намаляване на отпечатъка на компанията върху околната среда
- Развитие на технологии, които подпомагат устойчивото бъдеще
- Поставяне на хората в центъра на всичко, което компанията прави
- Управление, основано на почтеност и прозрачност
Темата за устойчивостта е в пълен синхрон с ценностите на компанията и корпоративната ни политика, защото вярваме, че интегрирането на стратегията за устойчиво развитие в нашия бизнес план е ключов фактор за успеха ѝ.
За нас именно устойчивостта е отговорът на икономическите, социалните и екологичните предизвикателства, пред които сме изправени в последните години и вярваме, че само ако всички обединим сили в посока по-устойчив начин на живот, можем да постигнем промяната към по-добро и по-чисто бъдеще.

Кои са, според вас, трите ключови аспекта от устойчивото бъдеще на компанията?
Устойчивото развитие е тема, която се простира сред всички звена в компанията, затова най-важният компонент от устойчивото бъдеще в бизнес среда са именно служителите. Устойчивото развитие носи промяна за цялата организация, а тя е най-успешна, когато започва „отвътре навън“. „
Затова и дейностите на една компания, свързани с темата, трябва да бъдат предложени, съгласувани и координирани с голяма част от хората, работещи в нея – усилията, положени в процеса на ангажиране на служителите, винаги се отплащат.
С бързо променящата се среда, в която живеем, вече не е достатъчно компанията просто да прави добро, а е важно усилията й да са насочени там, където тя може да има най-голямо въздействие.
След като тези сфери бъдат определени, е важно за тях да се изготви ясен план с лесно измерими и съпоставими във времето цели, за да сме сигурни, че въздействието от усилията е наистина позитивно.
Позитивните промени обаче не се случват във вакуум – те са резултат на синхронизирани усилия от страна на държавата, бизнеса и обществото.
За това и комуникацията с външните заинтересовани страни на компанията е ключова, тъй като тя осигурява познаване на проблемите в обществото и информираност и ангажираност по темите от страна на всички (сфера, в която компаниите играят ключова роля към момента).
При тази комуникация е важно да се спазват принципите на прозрачността, или казано на разбираем език, компанията да показва както силните си страни, така и областите, в които се стреми да се подобрява с времето.
ESG - Investing in our future ще се състои на 19 април в зала "Васил Левски" на Hyatt Regency Sofia. Входът е свободен и не се изисква регистрация.
Конференцията се осъществява с подкрепата на Yettel, ОББ, Филип Морис България, Кока-Кола ХБК България, Аксенчър България, Кауфланд България, Летище София и Българска фондова борса.
Повече за събитието можете да откриете тук, както и в LinkedIn и Facebook каналите на Darik Business Review.
Новините на Darik Business Review във Facebook , Instagram , LinkedIn и Twitter !
Още по темата
- X, Y, Z… колко поколения работят под един покрив
- Джейсън Кинг: Дигиталната трансформация е начин да осигурим повече персонализирани услуги
- Устойчивите вериги за доставки: От регулаторно изискване към стратегическо предимство
- Кампания за AI и хората спечели първо място в годишните награди за Employer branding на b2b media
Калкулатори
Най-ново
България се изкачва в класация на най-влиятелните паспорти през 2025 г.
03.04.2025Селото, в което всички снимат за YouTube
03.04.2025Пет признака, че е време да смените работата си
03.04.2025Брутна и нетна заплата - какво трябва да знаем?
03.04.2025За десетилетие: Светът е похарчил $8.5 трлн. за IT устройства
03.04.2025Спад в акциите на Nike, Adidas и Puma заради митата спрямо производствените им центрове в Азия
03.04.2025Прочети още
Орбан прие Нетаняху въпреки заповедта за арест на съда в Хага
darik.bgКитай и ЕС готвят реципрочни мерки срещу митата на Тръмп
darik.bgТурското правителство глоби Meta заради отказ да блокира акаунти, свързани с протестите
darik.bgГьозтепе на Стоилов обърна Бешикташ на Солскяер край Босфора за 1/2-финал в Купата
dsport.bgБУТОНКИТЕ: Вуцов спря алармата в Левски!
dsport.bgНова детска книга на български за Международния ден на детската книга: „Пазителят на Луната“ от Зошенка
9meseca.bg