
Един от най-уважаваните предприемачи в Индия смята, че младите хора трябва да работят много дълги часове, ако искат страната да се превърне в глобална икономическа сила.
Нараяна Мурти, съосновател на софтуерния гигант Infosys, заяви, че Индия има нужда от “много решителни, изключително дисциплинирани и трудолюбиви” младежи, които работят по над 70 часа на седмица.
“Това е нещото, което германците и японците направиха след Втората световна война,” казва Мурти пред Мохандас Пай, бивш главен финансов директор на Infosys, в разговор, публикуван в YouTube.
Мурти, чието състояние се оценява на над 4 млрд. долара от Forbes, съосновава Infosys през 1981 г. Впоследствие тя се превръща в една от най-големите аутсорсинг компании в света.
Той също така е тъст на британския премиер Риши Сунак.

“Нашата младеж някакси има навика да възприема не толкова желателни навици от Запада, а след това да не помага на страната,” казва Мурти. “Производителността на труда в Индия е една от най-ниските в света.”
Той също така допълва, че индийците трябва да се поучат от политиките, които са помогнали на други развиващи се пазари и най-вече на Китай.
Технологичният магнат казва, че корпоративните лидери в Индия би трябвало да мотивират младите хора да “работят много усърдно”, като им казват, че “Индия получава известно уважение в светен мащаб за първи път. Сега е времето да се обединим и да ускорим прогреса.”
Индия, която е една от най-бързо растящите големи икономики в света, се очаква да нарасне с 6.3% тази година, според прогнозите на Международния валутен фонд (МВФ).
Изказването на Мурти относно дългите часове на работа идва в период, в който се наблюдава драстична промяна в начина, по който хората на Запад и в Китай мислят за работата.
От няколко години много млади китайци се противопоставят на режима „996“, който се отнася до работен график от 9 сутринта до 21 часа вечерта, шест дни в седмицата.
В САЩ „тихото напускане“ пък се превърна в тенденция на работното място през миналата година, при която хората изпълняват единствено това, което е записано в длъжностната им характеристика и нищо повече.
Изказването на Мурти беше разкритикувано в социалните мрежи. Според няколко проучвания от последните години, индийците смятат, че са сред най-претоварените и нископлатени служители в света.
Новините на Darik Business Review във Facebook , Instagram , LinkedIn и Twitter !
Още по темата
- Индия обяви частният зоопарк с над 2000 вида животни на най-богатия азиатец за законен
- 7 компании от авиационния сектор търсят служители на Кошер 2025
- Ръст на обявите за работа у нас през август: Кои сектори търсят най-много служители?
- Най-младият милиардер, създал състоянието си сам, разкрива тайната на успешната сделка
ФЬОНИКС Фарма, където работата е кауза
Калкулатори
Най-ново
Девет години след поръчката: Авиокомпания ще получи първия си Boeing 737 MAX
16.09.2025Производителят на смартфони Nothing набра $200 млн. за създаване на устройства с AI
16.09.2025България изпревари Гърция, Турция и Румъния по иновации
16.09.2025Двама тийнейджъри с глоба от $309 000 за уриниране в ресторант
16.09.2025Администрациите в страната - на 98% готови за еврото
16.09.2025Индия обяви частният зоопарк с над 2000 вида животни на най-богатия азиатец за законен
16.09.2025Прочети още
Бърдарска: България не е бедна на водни ресурси! Чуваме много оправдания!
darik.bgЦветомир Петров, ПП-ДБ: Коцев и Барбутов са политически заложници!
darik.bgИвайло Иванов: Реакцията на НАТО и Европа спрямо Русия закъсня!
darik.bgДве дузпи донесоха радост на Реал Мадрид срещу Олимпик Марсилия
dsport.bgЮвентус възкръсна в продължението при епохално мерене на голови мускули с Дортмунд
dsport.bgГинекологичното здраве на момичето в училищна възраст
9meseca.bg