
С 14.4% повече са плащали работодателите на служителите си за един отработен час през второто тримесечие на 2022 г. спрямо второто тримесечие на 2021 г.
Това сочат предварителни данни на Националния статистически институт (НСИ).
В индустрията увеличението е с 15.0%, в услугите - с 16.8%, а в строителството - с 11.5%.

Най-висок ръст на общите разходи за труд НСИ регистрира в секторите „Административни и спомагателни дейности“ - с 22.5%, „Култура, спорт и развлечения“, „Други дейности“ - с по 19.4%, и „Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети“ - с 18.2%.
През второто тримесечие на 2022 г. спрямо второто тримесечие на предходната година разходите за възнаграждение за един отработен час растат с 14.6%, а другите разходи (които не включват тези за възнаграждения) - с 13.5%.
По икономически сектори изменението варира от 22.8% за „Административни и спомагателни дейности“ до 1.8% за „Хуманно здравеопазване и социална работа“.
Новините на Darik Business Review във Facebook , Instagram , LinkedIn и Twitter !
ФЬОНИКС Фарма, където работата е кауза
Калкулатори
Най-ново
Как един стар куфар разкри скрито семейно богатство за милиарди?
преди 34 мин„Рамо до рамо“: как бизнесът може да бъде двигател на социална промяна
преди 41 минПроучване: Алкохолът е водеща зависимост на работното място
преди 1 часМЕТРО България стартира Гастрономически пътеводител 2025
преди 1 часКак строежът на два моста за 3 млн. евро предизвика политическа буря в Косово
преди 2 часаШвейцарският франк близо до десетгодишен връх спрямо еврото
преди 2 часаПрочети още
Саркози влезе в затвора
darik.bgВелева: Пеевски не сгреши, като се видя с Карлос Насар! Той е парламентарен лидер!
darik.bgВелева: Христо Иванов предлагаше на Пеевски да го извади от „Магнитски“ чрез посолството на САЩ!
darik.bgСлед близо 2 часа разговори - завърши срещата в БФС по случая „Светослав Вуцов“
dsport.bg"Червените" от 1 до 10: Слънцето в Добрич огря ЦСКА, но играта отново разочарова (ВИДЕО)
dsport.bgЕкраните и децата - защо балансът между онлайн и офлайн света е ключов
9meseca.bg