Бизнесът у нас ще има нужда от близо 262 хиляди работници в следващите 12 месеца, според резултатите от проучване, проведено от Агенцията по заетостта в периода май - юли във всички области у нас.

Работодателите завяват нужда от 261 926 работници и специалисти през следващите 12 месеца с умения и знания в различни професионални направления, които ще са необходими за ефективната работа на предприятията. Това е близо 9.3% от заетата в момента работна сила.

В сравнение с резултатите от проучването през 2023 г., има леко снижение на заявените потребности от работна сила с 2.6% - или с около 7 хил. работници и специалисти по-малко. Спрямо средните стойности за рекордната по заетост 2019 г., търсенето през 2024 г. е на 82% от това през 2019 г.

Най-търсените умения и компетенции

Всеки четвърти работодател поставя на първо място личностната и социална компетентност като решаващ фактор за успеха на бизнеса, следвани от езиковата и предприемаческата компетентност, съответно със 17 и 12% представителност.  

За 87% от бизнеса самоконтролът и дисциплината са най-необходимото умение, което трябва да притежава персоналът. На второ място по важност работодателите (85%) поставят уменията за работа в екип и комуникативност.  

Най-търсените професии

Резултатите от изследването показват също, че 59 219 фирми ще наемат нов персонал през следващите 12 месеца. В сравнение с допитването преди година, техният брой е нараснал с 3 919, или със 7.1%.   

През следващите 12 месеца работодателите ще търсят близо 153 000 специалисти с квалификация. Спрямо заявените потребности от професионалисти със средно образование през 2023 г. броят на потребностите, които работодателите заявяват през 2024 г., е намалял с 5.3%.

Най-търсени професии ще са строители, шивачи, готвачи, оперативни счетоводители, строителни техници и др.

От други близо  59 300 специалисти с правоспособност или с висше образование ще се нуждае българският бизнес. Сред тях най-търсени ще са учители, медицински сестри, шофьори, лекари, машинни инженери, преподаватели, фармацевти и други.

В сравнение с година по-рано, броят на търсените специалисти с висше образование или правоспособност нараства с близо хиляда, или с 1.6%.

Проучването показва, че 49 764 работници без специалност ще са нужни в различните сектори на икономиката през следващите 12 месеца, като също се отчита нарастване на търсенето на годишна база с 650 позиции, или с 1.3%.

Леко нараства делът на работодателите, заявяващи, че ще срещат трудности при намиране на нужните им специалисти и работници -  от 63.8% средно за 2023 г. на 66.7% през 2024 г.

Най-често споменаваната причина за проблеми при осигуряване на персонал е липсата на достатъчна квалификация (образование) на кандидатите – в 43.1% от случаите.

Предприятията, които смятат, че се налага съкращаване на персонал, са 17 300 при 12 600 през 2023 г., което се явява ръст от 37.3% на работодателите, принудени да свиват дейността си през следващите 12 месеца.

Най-голямо търсене на работници и специалисти през следващите 12 месеца се очаква в индустрията - общо 68 249 души, или 26.1% от всички заявени потребности. В търговията, транспорта, хотелиерството и ресторантьорството ще се търсят 55 308, или 21.1%, а в държавното управление, образованието, здравеопазването и социалните дейности – 48 710, или 18.6%.

Обучението на работното място е най-често предпочитаната форма за решаване на проблемите с недостатъчните умения на търсените от работодателите кадри, споделена от 43.3% от тях.

Според проучването в средносрочен план, т.е. в близките 3 до 5 години, търсените специалисти с висше образование ще бъдат 226 864 души. Трите най-търсени професионални направления са Педагогика, Икономика и Социални дейности.

През следващите 3 до 5 години българският бизнес ще се нуждае и от 255 864 специалисти със средно образование. Най-необходими ще са специалистите в търговията на едро и дребно, строителството, маркетинг и реклама, счетоводство и данъчно облагане и други.

Къде ще се наемат най-много работници?

София-град остава областта, в която ще се очаква да бъдат наемани най-много работници и специалисти – 47 229, което е 18.0% от всички заявени в страната потребности, следвана от Варна – с 28 944 (11.1%) и Пловдив – с 23 433 (8.9%).

В 17 от 28 области заявените потребности от работна сила превишават броя на регистрираните безработни в тези области. Сред тях са Варна, където превишението е близо 5 пъти, София-град и Бургас – с превишение 4 пъти.

Областите, в които няма да се усещат негативните последици от липса на достатъчно свободна работна сила, са Видин, Разград и Търговище.

В сравнение с резултатите от изследването преди година, в 11 от областите е отчетен ръст на потребностите от работна сила спрямо предходната година, а в 17 – намаление.

Най-съществено нарастват нуждите от работници и специалисти в област Сливен  –  2.5 пъти спрямо заявените потребности през 2023 г. Следват областите София-град – със 77% ръст, Монтана – с 43%, Видин – с 37% , Плевен- с 36% и други.

От другата страна са областите Габрово, Търговище и Разград, където потребностите от работна сила намаляват с над 70%.

Новините на Darik Business Review във Facebook , Instagram , LinkedIn и Twitter !